一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)客戶需求進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)與開發(fā)維護(hù),按照項(xiàng)目需求及設(shè)計(jì)方案完成代碼編寫,保證代碼的可繼承性;
2、參與公司產(chǎn)品功能模塊的優(yōu)化與維護(hù);
3、參與核心技術(shù)的挖掘和研發(fā),提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
二、任職要求
1、軟件、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),全日制“211”院?;蛴?jì)算機(jī)、軟件專業(yè)為國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的一本院校的本科及以上學(xué)歷,有軟件工程設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、熟悉Linux操作系統(tǒng);精通JAVA、PHP、XML等編程語(yǔ)言;熟悉Oracle、SQLServer、MySQL等數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與開發(fā)者優(yōu)先考慮;
3、有Hadoop、HBase、Spark等大規(guī)模數(shù)據(jù)庫(kù)存儲(chǔ)與運(yùn)算平臺(tái)等相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、了解BIM建模,會(huì)使用ArchiCAD、REVIT、TEKLA、AutoCAD等設(shè)計(jì)軟件者優(yōu)先考慮;
5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和務(wù)實(shí)精神,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
三、薪資水平:
1、基本工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金,高不封頂,根據(jù)績(jī)效成績(jī)每年增長(zhǎng)。
2、年終獎(jiǎng)金發(fā)放。
3、表現(xiàn)優(yōu)秀并持續(xù)在公司任職2年以上者,可參與公司管理股權(quán)分配。
四、福利待遇
1、完善的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn),每年組織一次健康體檢。
2、除國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日正常休息外,所有員工享受帶薪年假。
3、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺(tái),每年會(huì)組織員工到清華大學(xué)、吉林大學(xué)進(jìn)行帶薪專業(yè)培訓(xùn)。
有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過Email發(fā)送。
郵件文件名:姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷-是否有工作經(jīng)驗(yàn)。
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